Den Cash Nexus in der Geschichte und heute verstehen

"Cash Nexus" ist ein Ausdruck, der sich auf die entpersönlichte Beziehung bezieht, die zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern besteht in einer kapitalistischen Gesellschaft. Es wurde von Thomas Carlyle, einem schottischen Historiker des 19. Jahrhunderts, geprägt, wird aber oft fälschlicherweise Karl Marx und Friedrich Engels zugeschrieben. Es waren jedoch Marx und Engels, die das Konzept in ihren Schriften populär machten und die Verwendung des Ausdrucks in den Bereichen der politischen Ökonomie und Soziologie ankurbelten.

Cash Nexus ist eine Phrase und ein Konzept, mit denen in Verbindung gebracht wurde die Schriften von Karl Marx und Friedrich Engels, weil es ihr Denken über die Entfremdung der Produktionsverhältnisse innerhalb einer kapitalistischen Wirtschaft perfekt zusammenfasst. Während Marx die sozialen und politischen Auswirkungen des Kapitalismus in all seinen Werken ausführlich kritisierte, insbesondere in Kapital, Band 1ist es innerhalb Das kommunistische Manifest

Die Bourgeoisie hat, wo immer sie die Oberhand hat, allen feudalen, patriarchalischen, idyllischen Beziehungen ein Ende gesetzt. Es hat erbarmungslos die bunten feudalen Bindungen zerrissen, die den Menschen an seine „natürlichen Vorgesetzten“ gebunden haben, und Es bleibt kein anderer Zusammenhang zwischen Mensch und Mensch als nacktes Eigeninteresse als schwieliges „Geld Zahlung". Es hat die himmlischsten Ekstasen religiösen Eifers, ritterlichen Enthusiasmus, philistischen Sentimentalismus im eisigen Wasser egoistischer Berechnungen ertränkt. Es hat persönlichen Wert in Tauschwert aufgelöst und anstelle der unzähligen undurchführbaren gecharterten Freiheiten diese einzige, nicht nachvollziehbare Freiheit geschaffen - den Freihandel. Mit einem Wort, für Ausbeutung, verschleiert durch religiöse und politische Illusionen, hat sie nackte, schamlose, direkte, brutale Ausbeutung ersetzt.

Ein Zusammenhang ist, einfach ausgedrückt, eine Verbindung zwischen Dingen. In der oben zitierten Passage argumentieren Marx und Engels, dass im Interesse des Profits die Bourgeoisie - die herrschende Klasse während die Epoche des klassischen Kapitalismus- hatte alle Verbindungen zwischen Personen außer "Barzahlung" entfernt. Worauf sie sich hier beziehen, ist die Ware der Arbeit, wobei die Arbeit der Arbeiter auf dem kapitalistischen Markt effektiv verkauft und mutig wird.

Marx und Engels schlugen vor, dass die Kommerzialisierung der Arbeit die Arbeiter austauschbar macht und dazu führt, dass die Arbeiter eher als Dinge als als Menschen angesehen werden. Dieser Zustand führt ferner zu einem Warenfetischismus, bei dem die Beziehungen zwischen Menschen - Arbeitnehmern und Arbeitgebern - als zwischen Dingen betrachtet und verstanden werden - Geld und Arbeit. Mit anderen Worten, der Cash-Nexus hat eine entmenschlichende Kraft.

Diese Denkweise der Bourgeoisie oder der heutigen Manager, Eigentümer, CEOs und Aktionäre ist gefährlich und gefährlich destruktiv, die die extreme Ausbeutung von Arbeitnehmern fördert, um Profit in allen Branchen vor Ort und in der Umgebung zu erzielen die Welt.

Die Auswirkungen des Cash Nexus auf das Leben von Arbeitern auf der ganzen Welt haben sich erst in den mehr als hundert Jahren verstärkt, seit Marx und Engels über dieses Phänomen geschrieben haben. Dies geschah, weil die Kontrollen auf dem kapitalistischen Markt, einschließlich des Schutzes der Arbeiter, seit den 1960er Jahren schrittweise abgebaut wurden. Die Beseitigung nationaler Hindernisse für die Produktionsverhältnisse, die leitete den globalen Kapitalismus ein war und ist für die Arbeiter katastrophal.

Arbeiter in den USA und anderen westlichen Ländern sahen Produktionsjobs verschwinden, weil Unternehmen die Freiheit hatten, billigere Arbeitskräfte in Übersee zu betreiben. Und jenseits der westlichen Welt, in Orten wie China, Südostasien und Indien, wo die meisten unserer Waren hergestellt werden, Die Arbeitnehmer sind gezwungen, Löhne auf Armutsniveau und gefährliche Arbeitsbedingungen zu akzeptieren Denn wie Waren sehen diejenigen, die das System betreiben, diese als leicht austauschbar an. Die Bedingungen, denen sich die Mitarbeiter in der gesamten Lieferkette von Apple gegenübersehen, sind ein typisches Beispiel. Obwohl das Unternehmen Werte wie Fortschritt und Zusammengehörigkeit predigt, ist es letztendlich der Cash-Nexus, der seine Auswirkungen auf die Arbeitnehmer der Welt bestimmt.

Aktualisiert von Nicki Lisa Cole, Ph. D.